Qualifikationen

Betriebswirtschaftliche Ausbildungen

  • Berufsausbildung zum Industriekaufmann in der Maschinenbauindustrie.
  • Studium der Betriebswirtschaft (Dipl. Betriebswirt) an der Fachhochschule für Wirtschaft in Pforzheim mit dem Studienschwerpunkt „Personalführung“.
  • Aufbaustudium zum Diplom-Verwaltungswirt

Sonstige Qualifizierung

  • seit 06/2011 Ausbildung in Psychotherapie nach dem Heilpraktikergesetzt (HPG) mit Prüfung vor dem Gesundheitsamt Berlin im Oktober 2012
  • Systemische Kompetenz in Veränderungsprozessen "PE/OE/KE und strategisches Handeln in Organisationen" am Institut für systemische Beratung ISBW Wiesloch, 2010
  • Studium zum „Master of Counselling“ an der Fernuniversität Hagen. Titel der Masterarbeit: Ist eine personzentrierte Unternehmenskultur möglich? Eine empirische Untersuchung am Beispiel einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft. Gesamtumfang des Studiums: 792 Std., Abschluss 2008
    Studiengang nach den Richtlinien der EAC
    (European Association of Counselling)
    • Grundlagen der personzentrierten Beratung nach C. Rogers
    • Reflexion und kollegiale Supervision
    • Diagnostik und Indikation
    • Supervision
    • Krisenintervention
    • Personzentriertes Arbeiten in Gruppen
    • Konflikte bearbeiten, Mediation
    • Führung und Beratung
    • Beratung in der Organisationsentwicklung
    • Personzentriertes Arbeiten in Institutionen
    • Personzentrierter Berater (GWG)
  • Personzentrierte Beratung nach Carl Rogers, Propädeutikum der Fernuniversität Hagen
    Dauer der Weiterbildung: 50 Std.
  • Weiterbildung – Mediation mit Methoden der Transaktionsanalyse
    Dauer der Weiterbildung: 200 Std.
    • Mediation bei Konflikten am Arbeitsplatz
    • Bei der Regelung von Ehe- und Scheidungskonflikten
    • Zur Bereinigung von Nachbarschaftsstreitigkeiten
    • Grundlagen der Transaktionsanalyse nach dem Standard der Deutschen Gesellschaft für Transaktionsanalyse e.V.
  • Trainingstage mit Fanita English: Coaching, Theorie und Selbsterfahrung für Berater und Führungskräfte
    Dauer des Trainings: 24 Std.
  • Zertifizierter und lizensierter Analyst in der Eignungs- und Potentialdiagnostik. Systeme: Predictive Index und Thomas International
  • Weiterbildung zum Dozenten in der Erwachsenenbildung
    (Train the Trainer)
    Dauer der Weiterbildung: 120 Std.
  • Ausbildung zum Wingwave Coach 2009 Besser-Siegmund Institut Hamburg
  • Begleitung meiner Arbeit durch regelmäßige Supervision und Selbsterfahrung

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